El grupo de investigación nace en el año 2006 con el nombre de Modelos Asociativos, en el año 2015, en coherencia con los cambios empresariales, las nuevas estructuras y complejidades de las organizaciones, cambia su nombre al de Innovación, Competitividad y Productividad de las Organizaciones.
El propósito fundamental del Grupo es brindar nuevos conocimientos en modelos innovadores de organización, que incrementen su competitividad y productividad, en particular para los sectores de clase mundial, reconocidos en el Programa de Transformación Productiva, PTP, del gobierno nacional.
Misión
Contribuir con las empresas y organizaciones que hacen parte de los sectores de clase mundial, definidos por el gobierno nacional en el Programa de Transformación Productiva, PTP, con propuestas de modelos en innovación, redes empresariales y asociatividad para aumentar la competitividad y sostenibilidad de las organizaciones.
Objetivo
Contribuir como grupo de Investigación con las empresas y organizaciones que hacen parte de los sectores de clase mundial, definidos por el gobierno nacional en el Programa de Transformación Productiva, PTP, con propuestas de modelos de redes empresariales y de asociatividad que aumenten la competitividad y sostenibilidad de sus organizaciones.Objetivos Específicos:
1.- Diagnosticar y caracterizar los Sectores de Clase Mundial, la conformación de redes y de modelos de asociación utilizados por las empresas.
2.- Analizar las perspectivas de crecimiento de las redes empresariales y de la asociatividad en los sectores de clase mundial.
3.- Diseñar un modelo de gestión, seguimiento y evaluación del desempeño productivo y competitivo apoyados en las redes empresariales y en los modelos de asociatividad para los sectores de clase mundial.
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El grupo de investigación nace en el año 2006 con el nombre de Modelos Asociativos, en el año 2015, en coherencia con los cambios empresariales, las nuevas estructuras y complejidades de las organizaciones, cambia su nombre al de Innovación, Competitividad y Productividad de las Organizaciones.
Lineas de investigación
Administración, competitividad e Innovación: enfocada en generar modelos innovadores en las organizaciones, con creatividad en productos, servicios, mercados y logística de las empresas.
Aprovechamiento de las ventajas competitivas en el ámbito local, regional y nacional: investigar y generar soluciones locales y regionales que potencien las ventajas competitivas de la nación.
Líneas de Investigación Administración, competitividad e Innovación: enfocada en generar modelos innovadores en las organizaciones, con creatividad en productos, servicios, mercados y logística de las empresas. Aprovechamiento de las ventajas competitivas en el ámbito local, regional y nacional: investigar y generar soluciones locales y regionales que potencien las ventajas competitivas de la nación.
